Det er mange grunner til at du kanskje vil takke sjefen din formelt, men det er ikke alltid lett å vite hva du skal si. Følgende bokstaver kan lastes ned, redigeres og skrives utbruker Adobe. Sørg for å tilpasse meldingen din slik at den gjenspeiler din personlighet og passer for forholdet ditt til sjefen din.
1. Uttrykke takknemlighet for en anbefaling
Bruk denne meldingen til å si takk etter at sjefen din har anbefalt deg enjobbopprykk:
relaterte artikler- Hvordan avslutte en bedrift
- Curriculum Vitae-mal
- Notatoppsett
Vurdering for en anbefaling
2. Takk for at du gir en ferieforespørsel
La sjefen din vite at du virkelig setter pris på å få ta deg fri fra jobben:
Takkbrev for ferieforespørsel
3. Takk for en nøkkeloppgave
Si til veilederen at du setter pris på å bli betrodd en nøkkeloppgave:
Takkbrev for en nøkkeloppgave
4. Vurdering for treningsmulighet
Si takk til sjefen din for å få lov til å delta på en treningskurs:
Takk for treningsmuligheten
5. Takknemlighet for konferansedeltakelse
Uttrykke takknemlighet for å bli sendt til en viktig bransjekonferanse:
Vurdering for konferansedeltakelse
6. Påskjønnelse for godkjenning av foreningsforespørsel
Si takk for et bedriftsbetalt medlemskap i en profesjonell forening:
hva er en splittelse av champagne
Vurdering for godkjenning av fagforening
7. Takk for at du lyttet
La sjefen din vite at du virkelig setter pris på hans vilje til å lytte:
Vurdering for å lytte
8. Takknemlighet for nytt utstyr
Si takk for at du ble godkjent for å kjøpe en kraftig ny datamaskin:
Si takk for nytt utstyr
9. Vurdering for å legge til en ny ansatt
Vis takknemlighet for å få godkjenning for å legge til antall ansatte i avdelingen din:
Takkbrev for nytt teammedlem
10. Takknemlighet for veldedighetsdeltakelse
La sjefen din vite hvor mye hennes støtte til veldedighetsdeltakelse betyr for deg:
Vurdering for veldedighetsdeltakelse
Tips for å skrive notatet ditt
Selv om det er flott å ha tilgang til utskrivbare dokumenter du kan tilpasse, er det ikke alltid mulig å finne en mal som tilfredsstiller dine behov. I et slikt tilfelle kan det hende du må skrive en takkemelding fra bunnen av. Følg generelle tips for å skrive takkemerknader, og om du skriver en e-postmelding, brev eller et håndskrevet notat, husk disse viktige tipsene:
- Bruk en hilsen som passer til forholdet du har til sjefen din. Hvis du ikke er på fornavn med sjefen din, ikke bruk fornavnet hennes i dette brevet. Men hvis du vanligvis henvender deg til sjefen med fornavnet hennes, gjør det her.
- Vær spesifikk, og angi nøyaktig hva sjefen din gjorde som du ønsker å uttrykke takknemlighet for og hvorfor. Det bør ikke være spørsmål i sjefen din om nøyaktig hva det er du sier takk for etter å ha lest brevet.
- Vær kort og punktlig. Din takk skal ikke ha bare noen få korte avsnitt og være formulert så kortfattet som mulig.
- Bruk et positivt språk som tydelig kommuniserer betydningen din. Ikke bruk sarkasme eller 'innside' vitser eller kommentarer.
- Ikke utvid takkemerket til andre emner. Et takk skal være nettopp det. Ikke legg til referanser til andre ting du kanskje ønsker å diskutere med sjefen din, for eksempel prosjekter på arbeidsplassen, dine karrieremål, problemer med kolleger osv. Lagre den informasjonen for en annen korrespondanse eller personlig kommunikasjon.
- Korrekturleses nøyefør du sender det, sørg for at notatet formidler passende mening og tone og er også fri for stavefeil eller grammatiske feil.
Profesjonalitet er nøkkelen
Som med ethvert forretningsdokument, må du sørge for at korrespondanse du sender til sjefen din, formidler en passende melding om profesjonalitetsnivået ditt. Husk at å bli sett på å ha sterke forretningskommunikasjonsevner kan ha en positiv innvirkning på karrieren din.
